Um chefe da Microsoft emitiu um aviso severo a todos aqueles que aparecem para uma entrevista de emprego . São tempos difíceis que devem ser combatidos, ter um bom emprego depende de vários fatores. A primeira e mais importante, a formação adequada, sem ela não é possível nos encaixarmos no lugar que estamos querendo ocupar. Conseguir uma entrevista para o cargo e ser escolhido entre centenas de currículos semelhantes é complicado, de acordo com um chefe da Microsoft que conduziu milhões de entrevistas.
Nunca faça isso em uma entrevista de emprego; veja dicas de um chefe da Microsoft
A dura advertência de um chefe da Microsoft não deixa margem para dúvidas. Ele tem a seu crédito milhões de entrevistas em uma das empresas onde mais pessoas querem trabalhar. Conseguir um emprego estável em uma empresa que fatura milhões como essa é essencial nesses tempos.
Chris Williams foi vice-presidente de Recursos Humanos (RH) da Microsoft e hoje dá palestras e cursos sobre negócios . Ele conhece de perto o interior de uma grande empresa e não hesita em compartilhar seu conhecimento com seguidores nas redes sociais que o consideram um verdadeiro guru.
Em uma de suas intervenções, ele revelou o que não fazer em uma entrevista . Esses são três pontos que Williams acredita que podem destruir qualquer aspiração a um novo emprego. Você não deve perguntar sobre o chefe, ou como ele é, ou como você trabalha sob as ordens dele, é uma pergunta que pode custar a entrevista.
Também não foque em dinheiro ou férias , é algo que os recrutadores explicam, mas não que você deva perguntar. Da mesma forma, se está nesta entrevista é porque está interessado no salário e condições de um posto de trabalho a que se candidatou, pelo que deverá ter esta informação antes da entrevista e não é necessário repeti-la.
Segundo Williams, conhecer a cultura da empresa também não é algo que se deva questionar. A política levada a cabo por cada empresa é algo que se verá mais tarde ou poderá ser visto nas redes sociais. Uma parte que o candidato ao cargo não precisa se preocupar excessivamente antes de começar a trabalhar, segundo este especialista em negócios.
As perguntas que vão te salvar em uma entrevista de emprego
Todos sabemos que uma entrevista de emprego é importante e muitas vezes depende da obtenção do emprego que queremos. Embora existam mais coisas do que esse tipo de exame, devemos conhecer aquelas perguntas que o salvarão em uma entrevista de emprego e nas quais você será bem-sucedido.
Lembre-se de ser positivo, proativo e fazer certas perguntas que podem lhe render pontos nesta entrevista.
Na entrevista de emprego buque saber sobre os objetivos a cumprir neste cargo
Algo que os entrevistadores gostam muito é demonstrar interesse pela empresa e pelo cargo em questão. Como as tarefas já nos serão explicadas, então devemos nos perguntar quais são os objetivos a serem alcançados no cargo ao qual estamos nos candidatando. Denota o máximo interesse em saber como as coisas devem ser feitas e com o que o candidato pode contribuir.
Na entrevista busque saber sobre os desafios desta posição
Demonstrar interesse em geral também passa por quais são os desafios que você enfrenta nessa posição. A coisa mais complicada que se pode encontrar, se vão dar ferramentas para lidar com isso, etc.
Subir na minha carreira
Outra das perguntas que vão te salvar em uma entrevista de emprego é saber como posso crescer dentro da empresa. Ou seja, qual é a ascensão na minha carreira , primeiro neste cargo e depois depois. Embora pareça precipitado, é algo de forte interesse e mostra que nos preocupamos em sempre querer crescer e se puder ser na empresa, muito melhor.
Equilíbrio entre vida profissional e pessoal
Saber como vai ser esse cargo e mostrar que sou o melhor candidato para tal cargo não é isento de querer conciliar a vida familiar. É algo que importa muito e que as empresas estão tentando destacar acima de tudo. Então é normal se preocupar com isso porque denota que não só trabalhamos na vida e que temos muito mais preocupações.
Planos de treinamento da empresa
Outra questão fundamental, acredite ou não, é saber se eles têm planos de treinamento na organização e quais são. E se isso pode fazer você continuar com sua posição e ascender.
Dica Extra:
Antes de fazer uma entrevista de emprego, você precisa saber e investigar o que é necessário para o cargo, o que a empresa faz e preparar a entrevista.
Agora que você já aprendeu algumas dicas importantes para sua entrevista de emprego, boa sorte!