Boas notícias estão a caminho para quem está atento às oportunidades no setor público! Uma importante organização brasileira está se preparando para abrir novas portas e fortalecer sua equipe. Este movimento é uma chance imperdível para quem deseja fazer a diferença em uma área essencial para milhões de brasileiros.
Foi solicitado um pedido de autorização para um novo concurso do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) em 2024. O documento almeja o preenchimento de 7.655 vagas, distribuídas da seguinte forma:
O pedido para o novo concurso do INSS foi encaminhado pelo presidente interino do órgão, Glauco Fonseca, ao Ministro da Previdência Social, Carlos Lupi, em 23 de maio, integrando a Proposta de Lei Orçamentária Anual – PLOA 2024.
A motivação para esta nova seleção é a urgente necessidade de recompor o quadro de servidores da autarquia, pois o INSS enfrenta um grande déficit de pessoal, situação que não foi resolvida com as vagas oferecidas nos concursos de 2015 e 2022.
O último concurso do INSS disponibilizou mil vagas para a carreira de Técnico, mas o déficit persiste, resultando em acúmulo de demandas, pedidos em espera e prejuízos aos beneficiários.
Segundo dados da nota técnica, em fevereiro de 2023, o INSS tinha 7,1 milhões de processos pendentes de análise.
Atualmente, o INSS conta com 24.595 cargos vagos, distribuídos nas seguintes carreiras:
Esses números sublinham a urgência de um novo concurso para o INSS.
Nos últimos sete anos, o INSS perdeu 12.945 servidores, seja por desligamento, aposentadoria ou outros motivos, tornando a situação atual alarmante.
De acordo com a nota técnica, o objetivo de um novo concurso do INSS é selecionar candidatos que sejam parte de uma geração familiarizada com a evolução tecnológica e que possuam formação de nível superior, permitindo que contribuam significativamente para as atividades da instituição e para a progressão dos processos de trabalho digital.
Os candidatos interessados nessa carreira devem possuir Ensino Médio completo. Serão submetidos a uma prova que engloba interpretação de texto em língua portuguesa, raciocínio lógico, uso da informática, noções do regime jurídico único, código de ética do servidor público, direito constitucional e administrativo, além de conhecimentos específicos sobre o sistema de Seguridade Social.
Os Técnicos devem ser capazes de prestar atendimento ao público, presencial ou virtualmente, de maneira eficiente e com clareza na comunicação, utilizando ferramentas tecnológicas e sistemas corporativos, e mantendo-se atualizados sobre as alterações na legislação previdenciária. A remuneração inicial é de R$ 5.905,79.
Para se candidatar a Analista, é necessário diploma de graduação em áreas específicas, fornecido por instituições de ensino superior reconhecidas pelo MEC, além de registro no respectivo órgão de classe.
O processo seletivo compreende prova de interpretação e redação em língua portuguesa, raciocínio lógico, uso da informática, noções do regime jurídico único, código de ética do servidor público, direito constitucional e administrativo, e conhecimentos específicos relativos ao sistema de Seguridade Social.
O salário para a posição de Analista é de R$ 7.659,87. Com o reajuste de 9% sancionado pelo presidente, os servidores poderão receber um valor superior, além de um auxílio-alimentação de R$ 658,00.
Profissionais de ambas as carreiras terão responsabilidades que incluem assessorar superiores hierárquicos em processos administrativos, gerir processos e documentos, conduzir estudos, pesquisas e coleta de informações, entre outras atividades de apoio à tomada de decisões.
Estima-se que o edital do concurso do INSS 2024 seja publicado quatro meses após a autorização, período que compreende etapas como elaboração do projeto básico, análise das propostas das bancas examinadoras, seleção da proposta vencedora e formalização do contrato.
Após a publicação do edital, fases subsequentes, como inscrições, aplicação de provas objetivas e divulgação dos resultados, devem ser concluídas em aproximadamente oito meses.